Η νέα γενιά δεν περιμένει απλώς να ενταχθεί στον κόσμο της εργασίας – θέλει να τον επανασχεδιάσει. Με υψηλή εξοικείωση στην τεχνολογία και ένα έντονο ενδιαφέρον για την κοινωνική ευθύνη, οι νέοι της Gen Z οραματίζονται ένα διαφορετικό επαγγελματικό μέλλον. Και η τεχνητή νοημοσύνη βρίσκεται ήδη στον πυρήνα αυτού του οράματος.
Περισσότεροι από τους μισούς νέους της Gen Z δηλώνουν ότι θέλουν να ξεκινήσουν τη δική τους επιχείρηση, σύμφωνα με πρόσφατη έρευνα της Nielsen. Παράλληλα, πάνω από 80% χρησιμοποιούν εργαλεία γενετικής τεχνητής νοημοσύνης (GenAI) σε τακτική βάση και σχεδόν όλοι πιστεύουν ότι αυτή η τεχνολογία θα επηρεάσει καθοριστικά την εργασία τους μέσα στην επόμενη πενταετία.
Αν δούμε μαζί την επιχειρηματική τους διάθεση και τη φυσική τους σχέση με την τεχνολογία, είναι ξεκάθαρο: η Gen Z δεν πρόκειται να κινηθεί όπως οι προηγούμενες γενιές. Οι νεαροί επιχειρηματίες που αναδύονται σήμερα σκέφτονται διαφορετικά, λειτουργούν γρήγορα και χρησιμοποιούν την AI ως βασικό εργαλείο από την πρώτη κιόλας μέρα, όπως γράφει το Forbes.
Συζητώντας μαζί τους, είναι φανερό ότι βλέπουν την AI όχι απλώς ως εργαλείο, αλλά ως δύναμη που θα μεταμορφώσει ριζικά τον εργασιακό χώρο. Πιστεύουν πως τα startups του αύριο θα είναι λιγότερο γραφειοκρατικά, πιο ευέλικτα, και ότι η τεχνητή νοημοσύνη θα απαλλάξει τους εργαζόμενους από βαρετές επαναλαμβανόμενες εργασίες, επιτρέποντάς τους να επικεντρωθούν σε δημιουργικότερα καθήκοντα.
Πώς τους υποστηρίζουμε;
Αυτό που χρειάζονται οι φοιτητές σήμερα είναι καθοδήγηση και ένα εκπαιδευτικό περιβάλλον που τους βοηθά να εξερευνήσουν τη δυναμική της AI. Δεν αρκεί να μαθαίνουν πώς να χρησιμοποιούν την τεχνολογία – πρέπει και να καλλιεργούν δεξιότητες όπως η δημιουργικότητα, η κριτική σκέψη και η ανθεκτικότητα.
Στο Babson, για παράδειγμα, οι καθηγητές ενσωματώνουν την AI όχι μόνο σε τεχνικά μαθήματα, αλλά και στη συγγραφή, βοηθώντας τους φοιτητές να αντιληφθούν τόσο τις δυνατότητες όσο και τους περιορισμούς των εργαλείων. Σε μαθήματα διοίκησης, τους αναθέτουν να σχεδιάσουν δικούς τους AI agents για να λύσουν πραγματικά επιχειρηματικά ή κοινωνικά προβλήματα.
Αντίστοιχα, το Northeastern έχει δημιουργήσει προγράμματα πρακτικής όπου ομάδες φοιτητών σχεδιάζουν πλήρεις λύσεις τεχνητής νοημοσύνης για φορείς του δημοσίου, μέσα σε διάστημα έξι έως εννέα μηνών. Συνδυάζοντας τη θεωρία με την πράξη, οι φοιτητές μαθαίνουν πώς να μετατρέπουν τις ιδέες τους σε εφαρμογές με πραγματικό αντίκτυπο.
Η επόμενη γενιά είναι ήδη εδώ
Οι νέοι της Gen-Z έχουν ήδη ένα σημαντικό πλεονέκτημα: έχουν γεννηθεί στον ψηφιακό κόσμο και ενδιαφέρονται έμπρακτα για την κοινωνία και το περιβάλλον. Αυτό το μείγμα τεχνολογικής εξοικείωσης και κοινωνικής συνείδησης τους καθιστά ιδανικούς υποψήφιους για να φέρουν την επόμενη μεγάλη αλλαγή.
Το ζητούμενο για εμάς είναι να τους δώσουμε τα σωστά εφόδια – τόσο τεχνολογικά όσο και ανθρώπινα – ώστε να χτίσουν ένα μέλλον που θα είναι ταυτόχρονα καινοτόμο και ουσιαστικό.
Από την Αλεξάνδρα Τάνκα
